A
part le bouche-à-oreille et les relations personnelles ou familiales, la presse et Internet sont les deux moyens incontournables pour rechercher un emploi. Incontournables et complémentaires tant ils ont des fonctions différentes aujourd’hui : les recruteurs sont ainsi de plus en plus nombreux à utiliser les deux supports pour communiquer leurs offres. Vous êtes chaque année plusieurs milliers à vous lancer sur le marché de l’emploi. Pourtant, même si les entreprises recrutent beaucoup de jeunes diplômés, il n’y a pas de place pour tout le monde. Pour vous armer et mettre toutes les chances de votre côté lors de votre recherche, nous vous conseillons d’être en alerte permanente et de vous tenir informer de l’actualité de recrutement et de l’actualité des entreprises. Deux medias vous permettent d’accéder à ces informations : la presse et l’Internet.Consulter les sites d’emploiEn effet, du fait du nombre fluctuant d’offres en ligne, il est possible que certains annonces se retrouvent dépassées au bout de quelques jours et que vous passiez à côté du poste qui correspond à vos attentes. Aussi, il faut consulter les sites d’emploi régulièrement.
Utiliser les réseaux sociaux professionnelsL'utilisation des réseaux sociaux professionnels est de plus en plus en vogue pour trouver son premier emploi ou un emploi en général. Que ce soit Viadeo, linkedIn ou autres, les réseaux sociaux professionnels sont des plateformes qui constituent aujourd'hui une nouvelle opportunité de trouver un emploi. Certes, ils n'ont pas encore la même place chez nous que celle qu'ils ont atteinte en Europe et ailleurs, mais les responsables RH et les recruteurs s'y intéressent de plus en plus pour dénicher certains profils.
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part le bouche-à-oreille et les relations personnelles ou familiales, la presse et Internet sont les deux moyens incontournables pour rechercher un emploi. Incontournables et complémentaires tant ils ont des fonctions différentes aujourd’hui : les recruteurs sont ainsi de plus en plus nombreux à utiliser les deux supports pour communiquer leurs offres. Vous êtes chaque année plusieurs milliers à vous lancer sur le marché de l’emploi. Pourtant, même si les entreprises recrutent beaucoup de jeunes diplômés, il n’y a pas de place pour tout le monde. Pour vous armer et mettre toutes les chances de votre côté lors de votre recherche, nous vous conseillons d’être en alerte permanente et de vous tenir informer de l’actualité de recrutement et de l’actualité des entreprises. Deux medias vous permettent d’accéder à ces informations : la presse et l’Internet.Consulter les sites d’emploiEn effet, du fait du nombre fluctuant d’offres en ligne, il est possible que certains annonces se retrouvent dépassées au bout de quelques jours et que vous passiez à côté du poste qui correspond à vos attentes. Aussi, il faut consulter les sites d’emploi régulièrement.
Utiliser les réseaux sociaux professionnelsL'utilisation des réseaux sociaux professionnels est de plus en plus en vogue pour trouver son premier emploi ou un emploi en général. Que ce soit Viadeo, linkedIn ou autres, les réseaux sociaux professionnels sont des plateformes qui constituent aujourd'hui une nouvelle opportunité de trouver un emploi. Certes, ils n'ont pas encore la même place chez nous que celle qu'ils ont atteinte en Europe et ailleurs, mais les responsables RH et les recruteurs s'y intéressent de plus en plus pour dénicher certains profils.